Partecipazione femminile al lavoro nel mondo – i Paesi con il maggiore divario di genere
Trend 2016-2025. I 15 paesi più lontani dalla parità secondo le stime Organizzazione Internazionale del Lavoro
Nota metodologica
L’indicatore utilizzato è il Ratio of female to male labor force participation rate (%), tratto dalle Gender Statistics della Banca Mondiale e basato sulle stime modellate dell’ILO. È calcolato dividendo il tasso di partecipazione femminile alla forza lavoro per quello maschile e moltiplicando il risultato per 100.
Il tasso di partecipazione alla forza lavoro misura la quota della popolazione di 15 anni e oltre che è economicamente attiva, cioè occupata o disoccupata ma disponibile e alla ricerca di lavoro. Le indagini sulle forze di lavoro sono generalmente la fonte preferita, perché consentono di rilevare in modo coerente occupati, disoccupati e persone fuori dalla forza lavoro. L’indicatore non misura il livello assoluto dell’occupazione femminile, né la qualità del lavoro, né le differenze salariali o il lavoro non retribuito.